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高校就业率造假现象严重
随着高考的临近，横亘在考生和家长面前的除了如何提高分数之外，便是如何选择专业。记者了解到，对大多数考生和家长而言，就业率成为了他们衡量专业好坏的重要标准。在他们眼中，就业率高的专业通常强劲，而就业率低的专业则被划分为冷门。因此，为争取更多的生源，许多高校便在就业率上大做文章。2011年，被曝就业率造假的高校不计其数，他们纷纷以各种违规的手段抬升就业率，如湖北某高校以毕业证“胁迫”学生开具就业证明一事，便将就业率造假现象推向了高潮，许多学生为了毕业证不得不找关系寻单位开一个假证明。而国家教育部更是在这个档口公布了取消低就业率专业的招生资格，让许多高校为保专业而不惜铤而走险。
就业率造假现象
就业率飘红就业质量不佳
而相比高校“愁”就业率的现象，一些职业院校虽然自身的就业率远超一般水平，可仍然愁苦不已。记者了解到，去年许多职业院校毕业生初次就业率都高达95%以上，但是学生的就业质量却不佳，不少学生入职不到两个月便辞职不干，跳槽到别家公司寻求发展机会。
记者了解到，随着技术人才缺口的持续扩大，职业院校毕业生的就业形势也相对乐观。因而就业质量取代了就业率，成为了衡量学生个人价值和学校就业指导工作的新标准。许多毕业生认为，个人发展空间以及薪资待遇都是构成高水平就业质量不可或缺的因素，也是他们最为看重的求职要素。不过，部分职业院校在这一点上却颇有些“批量生产”和“打包销售”的意思，在人才的培养上不与市场需求接轨，在学生的就业安置工作中也以提升就业率为行为准则，鲜少关注学生的就业质量。因此，导致许多学生在就业过程中频繁跳槽。
诚信办学与就业率无关
如此看来，就业率和就业质量似乎是极难平衡的两个因素。然而四川万通汽修教育专家认为，诚信办学才是一个教育机构最应坚持的准则，因为一个诚信的办学机构，会赢得更多的社会认可和更广阔的发展空间。学生就业率与就业质量也必须得到“诚信”的支撑才能走得长远。
万通诚信办学 保障就业
基于此，四川万通汽修学校在办学过程中始终秉承“诚信筑本、专业治学”的育人原则，不断探索职业教育的创新与发展之路。在学生的就业保障工作方面也以诚信为基，构建了强大的就业平台和完善的就业保障机制，在保障真实就业率的基础上，更关注学生的就业满意度。“学生的就业满意度才是我们最为看重的一项数据，我们的教育宗旨不仅是要让学生‘好就业’，还要让他们‘就好业’。”四川万通汽修学校就业指导中心陈主任说道。
相关介绍：
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